A quarta edição da Feira Inclui PcD, um evento de empregabilidade dedicado às pessoas com deficiência, está marcada para acontecer de 20 a 22 deste mês. Este ano, já estão confirmadas 3.500 vagas em empresas de renome, como Azul, BASF, Bosch, Gerdau, Globo, EY, Heineken, Nexa, Pepsico, Grupo Soma, GPA, Nivea e Raízen, entre outras. Empresas e candidatos ainda podem se inscrever gratuitamente para participar da feira online.
Criada em homenagem ao Dia Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência, comemorado em 21 de setembro, esta feira é organizada pela startup Egalite, especializada na inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Ela desempenha um papel crucial ao conectar profissionais PcDs com oportunidades de trabalho, enfatizando conexão, inclusão e capacitação.
A iniciativa surgiu em 2020, com o objetivo de mitigar os impactos da pandemia da covid-19. Naquele ano, a base de dados da empresa continha 50 mil candidatos.
Segundo Guilherme Braga, fundador da startup, “Em 2020, percebemos que, devido à pandemia, as empresas estavam reduzindo as oportunidades de emprego para pessoas com deficiência. Portanto, aproveitamos a data de 21 de setembro para conscientizar sobre o tema e encorajar as empresas a criar vagas direcionadas para PcDs.”
Os resultados foram notáveis, com mais de 5 mil vagas oferecidas no primeiro ano e a participação de mais de 200 empresas. Agora, a quarta edição da Feira Inclui PcD está prestes a se iniciar.
Neste ano, a feira traz uma novidade – a possibilidade de as empresas contratarem PcDs durante todo o ano, não apenas em um evento anual. Isso será possível por meio da plataforma incluipcd.com.br, que será oficialmente lançada durante o evento. A Egalite continuará celebrando a feira em 21 de setembro, mas as vagas estarão disponíveis ao longo de todo o ano.
A meta para a quarta edição da Inclui PcD é oferecer 9 mil vagas, e as empresas têm até o próximo dia 15 para se inscreverem. Os candidatos poderão se inscrever até o término da feira. Durante todo o evento, diversas capacitações gratuitas serão oferecidas aos candidatos por especialistas, disponíveis no site. O conteúdo também tem sido aproveitado por muitas empresas, pois o objetivo é conectar organizações e candidatos. As vagas estão sendo disponibilizadas desde o primeiro dia deste mês e ficarão abertas até o final de setembro.
Guilherme Braga acredita que a feira alcançará sua meta de 9 mil vagas nesta edição e menciona que já existem 504 empresas cadastradas no momento.
Ele observa um amadurecimento da ideia de inclusão nas empresas brasileiras, afirmando que “a questão de cultura e o próprio interesse das empresas sobre o tema vem crescendo muito, não só por uma questão legal da Lei de Cotas, mas também pela companhia acreditar na valorização da diversidade e inclusão dentro das organizações.”
A Egalite, fundada em 2010, é uma startup especializada em inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho e já capacitou e empregou mais de 14 mil pessoas em todo o país. Em 2017, foi a primeira empresa brasileira premiada no Global Grand Challenges Awards e também foi classificada como uma das dez startups mais atrativas do Brasil de acordo com o ranking das 100 Open Startups.
